Notre structure de société en commandite fermée signifie que notre succès repose sur le succès de tous. Cela favorise une culture de confiance et de collaboration, dans laquelle les conseillers ont tout intérêt à s’entraider pour réussir.
Découvrez ce que signifie le soutien chez Edward Jones.
Notre équipe de soutien à la clientèle comprend des adjoints administratifs au bureau, lesquels assument toutes les tâches administratives afin de permettre une meilleure conciliation travail-vie personnelle. Ils vous soutiennent dès le premier jour en gérant votre bureau et les activités quotidiennes de votre succursale.
Collaborez avec notre équipe d’analystes de marché qui évalue et recommande les produits, ce qui vous permet de bâtir les portefeuilles de vos clients en toute confiance. Obtenez un soutien spécialisé pour répondre aux besoins complexes de vos clients fortunés, comme la planification de patrimoine, la fiscalité transfrontalière, la planification successorale, le transfert de patrimoine intergénérationnel et plus encore.
Lorsque vous décidez de vous joindre à notre société, nous vous assurons une transition en douceur afin que vous puissiez vous concentrer sur la transition et servir vos clients en toute confiance. Vous bénéficierez du soutien d’un spécialiste de la transition attitré qui gérera les détails de l’aménagement du bureau, de l’établissement d’un plan de transition et de la communication avec divers experts en la matière, des produits aux conseils, en passant par la formation et le marketing en succursale, pour ne nommer que quelques éléments.
Vous serez dirigé et soutenu par des vétérans chevronnés du secteur qui ont connu des parcours similaires et qui comprennent votre réalité, y compris votre leader régional – conseiller en investissement très respecté qui a la volonté d’améliorer l’ensemble de la santé et de la croissance de la région. Toutefois, il n’est pas là pour vous gérer. Il a la responsabilité de vous soutenir; sa principale tâche est de vous aider à réussir, puisque le succès durable est favorable à tous.
Voici ce qu’un de nos conseillers a à dire.
Au plaisir de discuter avec vous. Découvrez l’occasion offerte aux conseillers chevronnés chez Edward Jones.
Aucune ingérence de la direction intermédiaire. Aucun accent sur un produit en particulier. Seulement vos objectifs d’affaires et votre portefeuille de clients pour croître grâce à la réussite commune. Vous profiterez également de la souplesse nécessaire pour établir votre propre horaire, qui répond le mieux aux besoins de vos clients et à votre mode de vie.
Une grille et une rémunération stables conçues pour vous et votre portefeuille de clients. De plus, nous offrons une prime pour les nouveaux actifs, des récompenses en voyages et un soutien à la transition.
Ne vous contentez pas de nous écouter, d’autres le remarquent aussi.
Edward Jones figure sur la liste des meilleurs employeurs au Canada de Mercer.
Cette attestation vient souligner l’excellence d’un employeur en évaluant l’opinion du personnel dans des domaines clés comme l’engagement des employés, l’agilité, l’engagement de la direction et l’accent sur les talents.
Liste Fortune 2025 des entreprises les plus admirées au monde, publié en janvier 2025, en partenariat avec Korn Ferry. Données en date de novembre 2024. Rémunération fournie pour l’utilisation de la cote, mais non pour l’obtention de celle-ci. Fortune ©2025 Fortune Media IP Limited. Tous droits réservés. Utilisé sous licence.
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